李榆林副厅长赴省军休所调研指导工作

3月12日，省退役军人事务厅副厅长李榆林到省军队离退休干部休养所调研指导工作。厅军休服务管理处负责同志陪同调研。

调研组一行首先来到省军休所办公楼、军休人员住宅楼、医务室等场所实地查看疫情防控措施落实情况，省军休所所长张旭军就加强工作人员防护、减少人员聚集，积极服务集中居住军休干部做好消毒液、酒精发放和省外居住军休干部疫情防控做法等工作落实情况作了汇报。

李榆林副厅长对省军休所的疫情防控工作给予了肯定，并叮嘱所领导和医护人员，当前全国和我省疫情防控虽然取得了明显成效，但越是这个时候，越要克服麻痹大意思想，越要严格落实各项防控措施，坚持好巡诊制度。

随后，调研组召开了由省军休所各部门负责人参加的工作座谈会，听取省军休所工作汇报，张旭军所长就加快军休所领导班子和内设机构领导干部配备，为省军休所干部多提供业务培训机会，邀请党建方面学者专家给军休干部讲党课等方面提出建议。李榆林副厅长就当前省军休所需要厅里层面解决的困难和问题与所里同志进行了交流，并提出指导意见。

李榆林指出，省军休所自去年改革整合以来，整体运行良好，工作扎实有效，干部职工精神饱满。接着他对省军休所当前和今后的工作提出五点意见：一是坚持两个层面的“两手抓”。当前突出抓好疫情防控这个重点，巩固好军休干部新冠肺炎“零感染”的成果；同时抓好军休干部服务管理工作，努力优化服务质量，进一步提升服务水平。从另一层面来说，要一手抓业务工作，确保“两项待遇”落实到位；一手抓党建和党风廉政建设，主要领导要切实履行好“一岗双责”，着力把党建工作抓紧抓细抓实。二是坚持责任包干、精准服务。建立精准服务制度，实行工作人员包干负责，采取分区、分片的办法，明确职责任务，细化工作措施，确保各项工作任务落地落实，确保在疫情防控的大考中交出合格答卷。三是坚持突出重点，提供个性化服务。以鳏寡孤独、高龄老人和患重病的军休人员为重点，做好细致入微的服务工作，确保服务到位、不出问题。四是坚持改革创新，开创军休工作新局面。去年我省军休服务管理机构进行了整合升格，工作上相应地要有新作为、开创新局面。要以自我革命的精神，解析自身存在的突出问题，着力补短板、强弱项；以优化服务流程、提高服务质量为目标，为军休人员提供更好的服务；以适应新时代新要求为指引，完善各项制度，大力提升军休干部服务管理领域治理能力和治理水平；以军休文化建设为抓手，在充分听取军休干部意见的基础上，准确把握他们的意愿，研究适合开展的项目，采取灵活的方式方法，提供文化活动和服务，丰富军休干部文化生活。五是坚持抓“三基”强“三基”。强基层方面，要把重点放在党支部建设上，解决好抓什么内容、怎样抓的问题；同时要抓好专门活动场所的合理布局和建设。强基础方面，要建好用好信息化平台，发挥好学习、教育、交流的功能；重视军休人员建档立卡工作，及时更新完善军休干部基本信息、健康信息等内容的电子档案；把建章立制作为最基础的工作来夯实，及时修订完善不符合新形势、新要求的制度规定，新建相关服务管理制度。强基本能力方面，要不断提升学习能力、政治建设能力、改革创新能力、宣传教育能力和狠抓落实能力，全面提升军休服务管理人员综合素质。